퇴직금은 이렇게 계산됩니다
법정 퇴직금은 "월급 × 근속연수"가 아니라 퇴직 전 3개월의 평균임금으로 계산합니다.
퇴직금 = 1일 평균임금 × 30일 × (재직일수 ÷ 365)
1. 1일 평균임금 구하기
퇴직일 전 3개월 동안 받은 임금 총액을 그 기간의 달력 일수(89~92일)로 나눕니다. 상여금과 연차수당은 1년 치의 3/12만큼을 더합니다.
1일 평균임금 = (3개월 급여 + 연간 상여금 × 3/12 + 연차수당 × 3/12) ÷ 3개월 일수
2. 받을 수 있는 조건
- 같은 회사에서 1년 이상 일했어야 합니다.
- 4주 평균 주 15시간 이상 일했어야 합니다. 아르바이트도 조건을 채우면 받습니다.
- 회사는 퇴직 후 14일 이내에 지급해야 합니다.
퇴직소득세는 어떻게 매겨집니까?
퇴직금에는 일반 월급보다 훨씬 낮은 세금이 붙습니다. 오래 일할수록 공제가 커지는 구조라서, 같은 금액이라도 근속연수가 길면 세금이 확 줄어듭니다.
- 근속연수공제: 5년 이하는 1년당 100만 원, 6~10년은 500만 원 + 초과 1년당 200만 원, 11~20년은 1,500만 원 + 초과 1년당 250만 원, 20년 초과는 4,000만 원 + 초과 1년당 300만 원을 뺍니다. 1년이 안 되는 기간은 1년으로 칩니다.
- 환산급여: (퇴직금 − 근속연수공제) ÷ 근속연수 × 12로 연봉처럼 환산합니다.
- 환산급여공제를 빼고 기본세율(6~45%)을 매긴 뒤, 다시 근속연수 ÷ 12를 곱합니다.
- 지방소득세 10%가 추가됩니다.
IRP로 받으면 세금을 줄일 수 있습니다
퇴직금을 개인형 퇴직연금(IRP) 계좌로 받으면 퇴직소득세를 바로 떼지 않습니다. 55세 이후 연금으로 나눠 받으면 세금이 30% 줄어들고, 연금 수령 11년 차부터는 40%까지 줄어듭니다. 당장 목돈이 필요하지 않다면 IRP를 먼저 알아보시기 바랍니다.
자주 묻는 질문
1년에서 며칠 모자라면 퇴직금을 못 받습니까?
네, 법정 퇴직금은 계속 근로기간이 1년 이상이어야 합니다. 하루라도 모자라면 받을 수 없으니 퇴사일을 정할 때 꼭 확인하시기 바랍니다.
퇴직일은 마지막 근무일입니까?
보통 마지막으로 근무한 날의 다음 날을 퇴직일로 봅니다. 11월 30일까지 일했다면 퇴직일은 12월 1일입니다.
퇴직 직전에 육아휴직이나 병가를 썼다면 어떻게 됩니까?
그 기간은 평균임금 계산에서 빼고 그 전 기간으로 계산합니다. 이 계산기는 일반적인 경우만 다루니, 이런 경우에는 회사 인사팀이나 고용노동부 상담센터(1350)에 확인하시기 바랍니다.
퇴직연금(DC형)에 가입돼 있으면 어떻게 됩니까?
DC형은 회사가 매년 연봉의 1/12 이상을 적립하고 운용 결과에 따라 금액이 달라집니다. 이 계산기는 법정 퇴직금(DB형과 비슷한 방식) 기준입니다.